Un(e) RESPONSABLE DE SERVICE MJPM H/F (APM 22)

• Fonction : Autres
• Type de contrat : CDI – Temps plein
• Région : Bretagne
• Lieu de travail : Saint-Brieuc 22
• Rémunération : grille salariale conformément à la CCN 1966 (Etablissements et Services pour Personnes Inadaptées et Handicapées), qualification Cadre Classe 2, Niveau 2
• 01/03/2024

Descriptif

• A ce titre, vous êtes chargé-e de :
• participer à l’élaboration de la dynamique du service et à l’analyse de ses besoins,
  organiser et contrôler l’activité de votre unité,
• assurer la déclinaison du projet institutionnel au sein de votre unité et veillez au respect des obligations légales,
• gérer, animer et encadrer une équipe de 11 délégué-es mandataires et 3 secrétaires,
• assurer l’accompagnement technique et méthodologique des professionnels placés sous votre responsabilité,
• veiller à la mise en oeuvre effective des droits des usagers et à l’exercice personnalisé des mesures de protection,
• développer le travail en réseau et les partenariats avec les acteurs du territoire placé sous votre compétence (St-Brieuc / centre Bretagne Côtes d’Armor),
• participer aux réunions de l’équipe de direction.

Compétences

Fort-e d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le champ de l’action sociale, vous possédez de solides connaissances en matière de protection juridique des majeurs vous permettant de maîtriser l’ensemble des dispositifs juridiques et de l’action sociale.
De formation initiale en travail social ou en droit, titulaire d’un diplôme ou titre professionnel de niveau 6 (CAFERIUS ou équivalent)
Certificat National de Compétences MJPM ou Diplôme Universitaire MJPM apprécié
Connaitre et respecter la réglementation du secteur et son environnement et les procédures internes et externes (réglementations spécifiques, législation…)
Permis B (véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels)
Avec un sens prononcé pour le management, vous faites preuve de rigueur et d’organisation.
Doté-e d’un excellent relationnel, dans un secteur en constante évolution, vous savez accompagner le changement, motiver et dynamiser une équipe.
Votre aisance rédactionnelle est certaine et vous maîtrisez l’outil informatique.
Professionnel-le reconnu-e pour vos compétences, votre savoir-faire allié à votre savoir-être vous permettra d’être positionné-e comme personne ressource auprès des équipes et comme appui de la direction.

Informations

Vos conditions d’exercice :

• Ce poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée courant mars 2024
• Temps de travail : temps plein
• Horaires normaux
• Jours travaillés : 5 jours par semaine
• Lieu de travail : Saint-Brieuc
• Rémunération : grille salariale conformément à la CCN 1966 (Etablissements et Services pour Personnes Inadaptées et Handicapées), qualification Cadre Classe 2, Niveau 2
• Avantages :
• Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur
• Plan de développement des compétences (formation)
• CSE dont tickets restaurant ou chèques vacances

• Adressez votre CV accompagné d’une lettre de motivation, à l’attention de M. Le Président, soit à l’adresse mail recrutementcadres@apm22.fr ou encore par voie postale au siège social : APM22 – 18 Rue Parmentier – CS 74601 – 22046 SAINT-BRIEUC CEDEX.
  Date limite de réception des candidatures : 2 octobre 2023 (date du 1er entretien : mardi 10 octobre 2023)
  Pour plus d’information sur notre association, consultez notre site internet www.apm22.fr et suivez notre rubrique recrutement.